Politika...

No a co s tím takováhle neziskovka jako udělá? Dosadí ty dětné ženy na ty manažerské pozice? Co když tam ty ženy ani být s těmi dětmi nechtějí? Co když toho mají doma dost, a odpovědnost, pojící se s řídící pozicí, by pro ně byla již nad možnosti? A co ty ženy, které zvládají domácnost s dětmi i vrcholnou kariéru? Asi si to nějak zařídily, některé nechaly doma více zapojit partnera, některé najaly dozor pro děti, některé zařídily dětem odpolední aktivity tak, aby na to měly prostor. Neříkejte, že dnes v době automatických praček, sušiček, myček a robotických pomocníků není schopná vzdělaná středoevropanka vyšetřit čas a energii na práci svých snů, pokud takové sny má. A pokud tedy není - jak jí může takováhle iniciativa pomoci.

assil:

Protože vláda a spol. je pánský klub a tohle nikdy dělat nebude.

I když primárně by to měla být jejich práce.

Ale neřeší nerovnost ani ve zdravotnictví, natož v tomhle.

Počkat, a co s tím vláda má dělat? Jako umožnit dámám zkrácené úvazky na manažerských pozicích? Kdo by od té chvíle nějakou ženskou do manažerské pozice přijal? Co dál? Nařídit dětské skupiny při pracovištích od xx zaměstnanců? Nebo ještě jiný nápad? Zvýhodnit pány na mateřské vůči dámám na mateřské? A není to diskriminace? Fakt mě nějak nenapadá, co by s tím pánové nahoře mohli dělat.

JanaJanaJanaJana:

Ano, ale ta osvěta se nezaměřuje na matky a na výchovu a na mladé lidi, ale na převýchovu dospělých chlapů a to fakt nebude fungovat.

Jestli je to tak (jsem to víc nestudovala), tak jsou to fakt vyhozené čas a peníze…

Ta iniciativa pomáhá tím, že tohle téma dává na stůl.

Jo, je pár žen které zvládají kariéru i děti, ale je jich málo a už jsem psala, že to co píšu neplatí absolutně, ale většinově.

Nějaký pračky a myčky vám moc nepomůžou, když jste každý měsíc tejden doma s nemocným dítětem, když jste to vy, kdo se s ním učí, kdo mu nakupuje oblečení a boty atd. atd., protože tatínek nemá čas, protože je v práci.

A někdo to dělat musí, tak holt se většinou obětuje žena.

A důsledkem je dnešní stav, že to ženy už nechtějí, tak mají jen jedno nebo žádné dítě.

A politici chlapi si myslí, že to vyřeší pár penězi navíc.

Takže když se jim někdo snaží otevřít oči, tak jedině dobře.

Vláda má nastavit takové podmínky, aby ty ženy, které to nechtějí, nebyly nucené obětovat svůj život dětem.

Jinde to funguje mnohem líp, tak ať se inspirují tam, třeba Skandinávie a tak.

Mno a jak to té Skandinávii pomohlo, že to tam funguje líp. Pořád to všechno visí na té situaci v rodinách a na mentalitě jednotlivců.

Ta iniciativa pomáhá tím, že tohle téma dává na stůl. 
No jak říkám, to je jistě chvalitebné, a já s tím beze zbytku souhlasím, aby se tohle téma propíralo, protože někdo to těm holkám říct musí. Ale proč na to zakládat spolek?

To není o mentalitě, ale prostě o nastavení podmínek.

A výsledek je třeba pak ten, že u nich se mohou ženy těšit z mnohem menšího pay gapu.

A proč spolek? Předpokládám, že proto, že jinak se s váma nikdo nebaví nebo jak si to představujete, že to bude dělat nějaký jednotlivec ve volném čase po práci?

Však ty různý jiný spolky začínaly kdysi stejně.

Nebo teda jak si myslíte, že začínaly spolky na ochranu zvířat, protidrogové, protialkoholové, věnující se různým nemocem atd.? Vždycky to byl nějaký jednotlivec nebo malá skupina, kteří založili spolek a tím dali to téma na stůl.

Jestli se to pak rozroste a nebo zajde na úbytě, to už je pak otázka budoucnosti.

Vždyť v tom spolku to musí dělat jako jednotlivec ve svém volném čase po práci 🙂 Takhle je spolek vymyšlený. Proto jsou ti myslivci takoví chudáci, dělají to ve svém volném čase, zadarmo 🙂

Zase na druhou stranu je potřeba, aby ta žena nebyla trestaná za to, že si dovolila dítě mít. Třeba tím, že přijde o práci. Nebo aby nebyla trestaná vůbec za to, že je žena, a tím pádem se od ní očekávají děti, a tím pádem jí zaměstnavatel neumožní takový rozvoj (pořád čeká, kdy vypadne z procesu) a nebo jí nedá tolik peněz (aby ho nestála moc, až vypadne a bude se hledat náhrada), nedá jí tak kvalifikovanou pozici (aby se snáz hledala náhrada)…

Souhlas, Buggyro, naprostý, asi je to i tím, že jsme předpokládám vrstevnice. Nebo jí po letech, kdy má žena nárok na slušnou podporu od zaměstnavatele v rámci důchodového pojištění, odchodem na mateřskou tento nárok zanikne.

Tohle je diskriminace jako prase a systém je v Čechách stále dost nepružný. Ta podpora matek je zoufalá.

Jinak ano, některé ženy jdou do práce brzo. Protože prostě život je v Čechách čím dál tím dražší. Příjem dané dvojice klesne třeba i o třetinu a víc, platí hypotéku a mají člena navíc.

Jak se někdo může divit, že při mateřský 10 000 měsíčně jde žena brzo do práce? 😀

K dítěti ji nutí společnost, většina mladých žen poslouchá od okolí a rodiny plky o tom, kdy už bude mít dítě.

A přesně tenhle přístup -  když nechce stoprocentně obětovat svůj život dětem, tak ať ty děti nemá - vede k tomu, že my všichni teď posloucháme a doplácíme na to, že se rodí málo dětí.

Ono prostě většina žen nevidí smysl života jen v dětech, ale chtějí taky tak nějak normálně žít, ale protože péče o děti je poměrně náročná, tak potřebují v tomto nějaký podmínky a pomoc.

Ono prostě většina žen nevidí smysl života jen v dětech, ale chtějí taky tak nějak normálně žít, ale protože péče o děti je poměrně náročná, tak potřebují v tomto nějaký podmínky a pomoc.

V tomhle asi naprostý souhlas.

No ale na druhou stranu, to se netýká vůbec rozdělení úkolů v domácnosti, to, co jsem psala. No je jasné, že pokud žena má dělat všechny domácí úkoly, tak má druhou směnu. Na to je ale každá legislativa krátká. To je otázka jak řečeno výchovy těch jedinců, osobnostního nastavení, nikoli něco, co by souviselo se zaměstnáním. Pokud jsme tedy v domácnosti vícečlenné, musíme se nějak na jejím chodu podílet, v jednom soužití je to tak, že jeden tak nějak akorát nepřekáží tomu druhému, aby druhý mohl obstarat domácnost sám, v jiném si všechny činnosti střídají a nebo si je dělí tak, aby oba byli spokojení, a vždy to je vzájemná dohoda. Pokud to někomu vyhovuje tak a jinému onak, je to v pořádku, no a pokud to komukoli nevyhovuje, má se ozvat v rámci domácnosti a situaci řešit, pokud mu to nevyhovuje tak, aby do toho šťoural. A věřím tomu, že existuje velká porce domácích makačenků, které ani nenapadne, že by to mohlo být jinak, dokud nenarazí na takovouhle iniciativu. A pak začnou oni makačenkové přemýšlet, že by to třeba šlo i jinak, a třeba jejich spolubydlící takovou příležitost úplně neodmítnou, a pak je vyhráno. V zaprděných domácnostech, kde lenorus lenorum jednoho člena domácnosti zastiňuje přání ostatních, to bude těžké i s takovouto inspirací. A do toho bych libě zahrnula právě i děti. Ona dcérka i syneček nejlépe ocení úlohu hospodyně ve chvíli, kdy budou muset vzít vařečku nebo kolíček na prádlo taky do ruky. A tam ta výchova začíná.

jsem stará páka
pro mě byla a je péče o dítě součástí “normálního” života, no…..(nezaměňovat prosím s tezí, že žena má mít potomky)

prý je “jiná doba", říkaly děti….

No řekněme si, pokud chce žena s dětmi normálně žít, tak jak to může udělat? Buď se tedy stará tatínek v době, kdy žena normálně žije, a nebo se musí starat někdo jiný (dřív to byla babička, ale dnes babičky makají jak šrouby, zanedlouho budou makat i prababičky, takže někdo cizí). A ten někdo jiný to bude dělat za peníze. Nebo jak jinak normálně žít s dětmi?

tak zde vidím problém v tom, co pro koho znamená pojem “normální život”